Руководители органов власти Санкт-Петербурга и слушатели Губернаторской программы подготовки резерва управленческих кадров в Санкт-Петербурге приняли участие в управленческом поединке. Ранее в управленческих поединках состязались отдельно руководители и резервисты.
Напомним, что уникальную методику поединка – интеллектуальное публичное единоборство двух игроков, выступающих в разных ролях в решении заданной конфликтной управленческой ситуации, – разработал Владимир Тарасов. Автор этой технологии в своем видеообращении к участникам поединка отметил, что пользу от мероприятия получит не только выигравшая состязание, но и проигравшая сторона.
В ходе состязания участникам пришлось проявить все свои управленческие навыки: умение вести переговоры, принимать взвешенные решения, не поддаваясь эмоциям; выстраивать систему аргументации; комплексно подходить к решению проблемы.
Вице-губернатор Санкт-Петербурга - руководитель Администрации Губернатора Санкт-Петербурга Александр Говорунов, посетивший поединок, подчеркнул, что такой формат подготовки управленцев дает дополнительный опыт и помогает в практической деятельности.
Сами участники также высоко оценили тренинг, отметив его уникальность и пользу для дальнейшего совершенствования своих навыков.
«Поединок – это большая управленческая школа для его участников. Конечно, состязание было волнительным: каждый должен был показать себя с лучшей стороны, соревнуясь с достойными, грамотными соперниками. Кейсы с непростыми управленческими ситуациями заставляли задуматься, чтобы принять верное решение. Кроме того, в качестве судей выступали руководители органов власти города, профессионалы своего дела. Это еще более волнительно, когда тебя оценивает такое жюри, – делится впечатлениями победитель поединка Елена Литвинова, главный врач СПБ ГБУЗ «Городская поликлиника №122», кандидат медицинских наук. – В такой стрессовой ситуации важную роль играет багаж знаний, который был накоплен у нас благодаря преподавателям, работающим с нами в рамках Губернаторской программы. И потом, уже на занятиях, мы обсуждали кейсы с точки зрения принятия правильных управленческих решений. В ходе поединка очень помогали наши секунданты: подбадривали и настраивали нас на победу».