Образование государственных служащих

Сегодня государственный гражданский служащий должен обладать широким набором управленческих компетенций, необходимых для качественного исполнения своих обязанностей и планирования будущей карьеры. Действуя неукоснительно в интересах государства и общества, он призван быть эталоном высокого профессионализма.

Исходя из этого, одной из важнейших задач Администрации Санкт‑Петербурга является дальнейшее развитие системы дополнительного профессионального образования, благодаря которой каждый государственный служащий получает возможность пройти повышение квалификации и переподготовку, необходимые для его профессиональной деятельности или — для его включения в кадровые резервы.

В немалой степени качество дополнительного образования зависит от слаженной и результативной работы системы обучения, позволяющей государственным гражданским служащим развивать нужные знания и умения, а также — способствуя их эффективному продвижению и росту как личностному, так и карьерному.
close Подробнее


  • Наградная политика в Российской Федерации

    Дополнительная профессиональная программа повышения квалификации освещает систему государственных наград Российской Федерации, порядок подготовки и оформления документов к награждению граждан государственными наградами Российской Федерации, особенности оформления наградных листов на государственных и муниципальных служащих. В программе выделен порядок представления и оформления документов к поощрению Губернатором Санкт-Петербурга.

     

    Совершенствование компетенций кадровых служб, необходимых для профессиональной деятельности в области осуществления наградной политики.

    Система государственных наград Российской Федерации.
    Основные направления деятельности кадровых органов государственной и муниципальной власти Санкт-Петербурга по подготовке и оформлению документов к награждению граждан государственными наградами Российской Федерации.
    Перечень документов к награждению граждан государственными наградами Российской Федерации, подготовка документов.
    Порядок внесения и согласования документов к награждению граждан государственными наградами Российской Федерации.
    Порядок оформления наградных листов. Особенности оформления наградных листов на государственных и муниципальных служащих.
    Особенности оформления документов к поощрению Президентом Российской Федерации.
    Награды Санкт-Петербурга. Порядок представления и оформления документов к поощрению Губернатором Санкт-Петербурга.
    Порядок рассмотрения обращений граждан по вопросам вручения медали «За оборону Ленинграда» и знака «Жителю блокадного Ленинграда».
     

     

    client@spbmrc.ru

    Левченко Наталья Николаевна

    326-46-17

  • Бюджетное планирование и прогнозирование

    Дополнительная профессиональная программа повышения квалификации рассматривает основные направления, правовые основы и проблемы контроля государственной бюджетной и налоговой политики. Раскрываются методы бюджетного планирования. Особое внимание уделено опыту Санкт-Петербурга по планированию и исполнению бюджета.

    Совершенствование компетенций, необходимых для профессиональной деятельности в области бюджетного планирования и прогнозирования.

    Основные направления бюджетной и налоговой политики. Среднесрочный финансовый план субъекта Российской Федерации.
    Правовые основы финансово-бюджетного прогнозирования и планирования.
    Методы бюджетного планирования (экономический анализ, экстраполяция, нормативный, индексный, балансовый, программно-целевой.)
    Планирование бюджетных доходов и расходов.
    Планирование и исполнение бюджета: основные понятия, принципы, участники, новое в законодательстве.  Опыт Санкт-Петербурга.
    Виды и типы бюджетных программ.
    Организация финансового контроля за исполнением бюджетов всех уровней.
    Контроль и оценка качества бюджетного планирования.

     

    client@spbmrc.ru

    Левченко Наталья Николаевна

    326-46-17

  • Актуальные вопросы деятельности государственных (муниципальных) учреждений

    Дополнительная профессиональная программа повышения квалификации  раскрывает правовые и организационные основы деятельности государственных (муниципальных) учреждений, порядок формирования государственного задания (муниципального) задания на предоставление услуг
    (выполнение работ) и расчет нормативных затрат на его выполнение. В программе рассматривается  деятельность учреждений, приносящая доход. Особое внимание уделено вопросам ведения  бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности в государственном секторе.

     

    Совершенствование компетенций, необходимых для профессиональной деятельности в области государственного и муниципального управления.

    Правовые и организационные основы деятельности государственных (муниципальных) учреждений.
    Нормативно-правовые основы деятельности различных типов государственных учреждений.
    Полномочия учредителя по регулированию деятельности подведомственных учреждений.
    Формирование государственного задания (муниципального) задания на предоставление услуг (выполнение работ) и расчет нормативных затрат на его выполнение.
    Формы финансового обеспечения и финансовое планирование в государственных (муниципальных) учреждениях.

    Приносящая доход деятельность учреждений. Оплата труда работников бюджетной сферы. Эффективные и стимулирующие контракты. Контроль органов Казначейства за расходами государственных (муниципальных) учреждений.
    Бухгалтерский учет и бухгалтерская отчетность в государственном секторе.
    Нормативное регулирование, организация и перспективы развития бухгалтерского учета в государственных 
    (муниципальных) учреждениях.
    Международные стандарты финансовой отчетности в общественном секторе.
    Организация учётного процесса в казенных, бюджетных и автономных учреждениях. 
    Учетная политика государственного (муниципального) учреждения.
    Учет активов, обязательств, формирование финансового результата, санкционирование расходов в казенных, бюджетных и автономных учреждениях.
    Порядок составления и увязки показателей бухгалтерской отчетности в бюджетной сфере.

     

    client@spbmrc.ru

    Левченко Наталья Николаевна

    326-46-17

  • Инновации как источник развития региона и перехода к новому технологическому укладу

    Дополнительная профессиональная программа повышения квалификации рассматривает правовые и организационные основы инновационной деятельности, технологии и инструменты реализации региональной инновационной политики, вопросы управления инвестиционным развитием.

    Совершенствование компетенций, необходимых для осуществления профессиональной деятельности в сфере управления инновациями.

    Правовые и организационные основы инновационной деятельности.
    Понятие инноваций и инновационной деятельности. Роль инноваций в развитии экономики страны и региона
    Федеральные и региональные документы, регламентирующие стратегические направления инновационного развития.
    Технологии и инструменты реализации региональной инновационной политики.
    Проектирование инновационных процессов в регионе: основные принципы, технологии и инструменты.
    Роль предпринимательского сектора в инновационном развитии Санкт-Петербурга.
    Инновационная система. Формирование инновационной инфраструктуры в Санкт-Петербурге.
    Коммерциализация инноваций и их внедрение в городское хозяйство Санкт-Петербурга.
    Инновации в управленческой деятельности государственных гражданских служащих.
    Управление инвестиционным развитием.
    Знания и образование в обеспечении развития инновационной деятельности.
    Экономика знаний как фактор инновационного развития.
    Современный технологический уклад и инструменты управления инновациями.
    Инновационный аудит: комплексный подход к оценке инновационного потенциала региона.

     

    client@spbmrc.ru

    Левченко Наталья Николаевна

    326-46-17

  • Финансовое планирование, бюджетный учет и отчетность в государственных (муниципальных) учреждениях

    Дополнительная профессиональная программа повышения квалификации раскрывает нормативно-правовые основы  деятельности различных типов государственных учреждений, формы финансового обеспечения и финансового планирования в государственных (муниципальных) учреждениях. В программе раскрываются основы контроля органов Казначейства за расходами государственных (муниципальных) учреждений, особенности бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности в государственном секторе.

     

     

     

     

    Совершенствование компетенций, необходимых для профессиональной деятельности в сфере управления финансами государственных и муниципальных учреждений.

    Финансы государственных (муниципальных) учреждений.
    Нормативно-правовые основы деятельности различных типов государственных учреждений.
    Полномочия ГРБС и органов власти, реализующих функции учредителя, по регулированию деятельности подведомственных учреждений.
    Формирование государственного задания (муниципального) задания на предоставление услуг (выполнение работ) и расчет нормативных затрат на его выполнение.                                                                                    Планирование финансово-хозяйственной деятельности учреждения.
    Формы финансового обеспечения и финансовое планирование в государственных (муниципальных) учреждениях.
    Контроль органов Казначейства за расходами государственных (муниципальных) учреждений.
    Бухгалтерский учет и бухгалтерская отчетность в государственном секторе.
    Нормативное регулирование, организация и перспективы развития бухгалтерского учета в государственных 
    (муниципальных) учреждениях.
    Международные стандарты финансовой отчетности в общественном секторе.
    Организация учётного процесса в казенных, бюджетных и автономных учреждениях. 
    Учетная политика государственного (муниципального) учреждения.
    Учет активов, обязательств, формирование финансового результата, санкционирование расходов в казенных, бюджетных и автономных учреждениях.
    Порядок составления и увязки показателей бухгалтерской отчетности в бюджетной сфере.
    Актуальные проблемы составления и представления отчетности об исполнении бюджетов бюджетной системы Российской Федерации.
    Основы анализа результатов финансово-хозяйственной деятельности участников бюджетного процесса.

     

    client@spbmrc.ru

    Левченко Наталья Николаевна

    326-46-17